“以前没有，以后会有！”桑扩之所以是他挑选的第一助手，自然有着别人无法替代的优点——多少了解BOSS的表面想法。
“很好，着手去办！”曾爷的确满意助手的回答，金属般的撞击声变得轻快了不少：“一周内要有消息，我——很期待！”
邾杰敖带着刚归国的养子于阙，一个从国外学成回来的孩子，是他精心栽培的好苗子，在国外主修的正是他帮于阙选择的科系。当然，他不会告诉任何人，让于阙去学习，就是为儿子邾龙喾的将来做准备。
将来儿子继承了他的工作，一定要有个可靠及能干的人做他的直接下属，将来他老掉之后，邾氏依旧能跟以往一样，事业蒸蒸日上。
邾杰敖在于阙回国的第二天，就带着他去公司转了一圈，使公司里里的上司都知道他的养子叫于阙。当然，他还特意让公司里的高层带他去子公司的一些基础部门”看看”，做着变相的介绍。
于阙正式上班是在回国两天后，因他还未到十八周岁，所以他只能以学生打工（实习）的方式进公司，刚进公司的时候，安排到公司的命脉部门——产品研发部，这只需要专业知识。
可惜对于阙来说，并不是强项，他主要学的是工商管理和经济，与食品研究相差甚远。所以他到这个部门的第一天，到底还是被一些实力派干将们排斥，毕竟这里需要的是有专业基础的人，而非中看不中用的海归派。
所以他们也没准备跟他掏心掏底的说工作，只让他做些茶水小弟的工作，更何况，他们也料定像这种空降兵，最多也就呆个三五天就走人，所有部门混完之后，就会坐上高层的位置，整个过程也不过3个月。
仅仅三天，有人开始对他改观。不仅是因为这个空降兵虚心好学，甚至做茶水小弟也做得甘之若饴。特别是晚上，研究人员加班加点，他也陪着，帮他们一起看数据，等他们研究之后有问题的，他重新输入电脑，熟练程度一点也不比工作一年之上的数据员差。甚至还能找出一些令他们纠结的问题数据，疑难杂症也会随着他的加入减少，加班加点也成了这小家伙的正常工作时间。才两天，他也能接手一些皮毛上的工作，这不得不令实力干将们对他开始刮目相看。
然而他们不知道的是，于阙这孩子看似小，但在国外他早就有相当丰富的打工经验。因为年纪小，他的工作品种有限制，。只是些帮人送报、教一些准备留学到中国的孩子们学汉语、晚上去中式餐厅帮着洗碗；偶尔还会去帮教授遛遛狗，打扫房间，也会有相当可观的收入。奖学金和打工挣的钱，已足够他在美国的生活费。
在第三天他再出现时，基础上的研发程序及步骤，他虽说不上了如指掌，但也通透了七七八八。人才，天才，只有一字之差！