两个人都没说话，隔着玻璃与厚重的空气久久相望，过了好久，魏骁才问道，“景辞，出什么事了么？”
周景辞鼻子一酸，险些掉下泪来，他深深吸了两口气，“我……”
“不知道为什么，员工好像都不太喜欢我。”
“我感觉自己不像个老板。”
以前在易购的时候，一切分明都不是这样的啊。
魏骁一愣，耐心地问道，“怎么回事？”
周景辞把王致远的事情和盘托出，魏骁却倏地松了口气，认真地说，“哪有员工会喜欢老板的？不要一有人要辞职，一有人威胁你，你就觉得是你自己有什么问题。”
“景辞，你没有问题，你们之间的矛盾是阶级矛盾，解决不了的。”
周景辞茫然地看着楼下的魏骁，“是这样么……”
“以前你来易购时，易购已经初具规模了，后来又接连拿了几轮融资，有了合理完善的规章制度和晋级规则，员工自然不会轻易离开。”
“可你们不一样，你们才刚刚起步。”
“在企业的初创阶段，很难招到优质的员工，所以那个王致远才敢一而再地拿辞职威胁你，站在他的行为逻辑上看，这很正常——”
“可对于易购这样的企业来说，规模和知名度都有了，招人越来越简单，吸引到的人才也越来越多，员工说话做事前，自然要多掂量掂量自己。”
“所以，这不是你的问题。这是事业起步时，必须要去面对、必须要去处理的问题。”
听了魏骁这些话，周景辞心中释然了不少。
两个人都默了片刻，然后魏骁又问道，“景辞，钱还够不够？”
周景辞在黑暗中无力地点了点头，又想到楼下的魏骁根本看不到，这才温声说，“够的。”
魏骁思忖了几秒，说，“刚刚我往你卡里转了点钱，你别不用。”
刚刚他实在太担心周景辞了，生怕他会遇到什么困难。
周景辞心一酸，鼻子也是，他缓了缓神，徐徐说，“我不想用你的钱。”
魏骁猜到了他会这么说，“我早说过，我的一切都是你的。”
周景辞听倦了这话，早就波澜不惊了，“我也说过了，我对你的钱、你的公司、你的一切，都不感兴趣。”
魏骁心里堵着一口气，他压低声音，强忍着情绪，“景辞，就算按上市前、最开始的股权划分，你也占了20%——”
周景辞没等魏骁说完，就打断了他，“你之前说过，我们之间不需要协议，同样，我当初加入易购也根本不是为了你的股权。”
周景辞是个物欲很低的人，住什么样的房子、开什么样的车，对他区别不大。
他有手有脚有知识有经验，他相信自己无论如何都会过得很好。
怎么都能好好过下去，再多的问题和麻烦，也总有解决的一天。
那么，又何必像这座城市里，无数对离异夫妻一样，签一份所谓的“分家协议”，把钱、股票、房子、车子、古董、文玩统统分割呢？
没必要的。
他不想搞那么难堪。
人都分开了，这些身外之物他真的不在乎了。
魏骁快要气疯了，攥着电话的手都在发抖，他气周景辞榆木脑袋，更恼周景辞身上的这股清高劲儿。
他不敢朝周景辞发火，只得垂着头踱来踱去，像头愤怒地狮子，咬牙切齿地说，“我是想害你么？我想让你过得轻松一点不行么？这都是你该得的，该得的你懂么？”
作者有话说：
景辞不想把自己放在老板这个身份上，也不适合当老板，他对员工形成了感情纽带，也产生了不该产生的期待，但就像魏骁说的，员工和老板之间有阶级矛盾，而这个矛盾是无解的。。。
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